随着经济的持续发展和市场需求的不断增长，德成公司作为业界的佼佼者，始终秉持以人为本、科技领先的发展理念，不断扩大业务范围，提升服务质量，为了满足公司日益增长的业务需求，德成公司现面向社会广泛招募各类优秀人才，本文将为您详细介绍德成公司的最新招聘信息和相关情况。

德成公司概况

德成公司是一家在行业内具有影响力的知名企业，多年来专注于行业创新与发展，公司凭借卓越的产品质量、完善的售后服务和强大的研发能力，赢得了广大客户的信赖和支持，德成公司业务范围已覆盖全国各地，并在全球范围内建立了广泛的合作伙伴关系。

最新招聘职位及要求

1、高级工程师（5名）

岗位职责：

（1）负责公司新产品的研发及现有产品的优化改进；

（2）解决生产过程中的技术难题，提高产品质量和性能；

（3）参与技术团队的建设和管理，提高团队整体技术水平。

任职要求：

（1）本科及以上学历，计算机、电子、机械等相关专业；

（2）5年以上相关领域从业经验，具有扎实的理论基础和丰富的实践经验；

（3）具备良好的团队协作精神和沟通能力，具备较强的创新意识和抗压能力。

2、销售代表（10名）

岗位职责：

（1）负责区域市场的销售拓展和客户关系维护；

（2）制定并执行销售计划，完成公司设定的销售目标；

（3）收集市场信息和客户需求，为公司业务发展提供支持。

任职要求：

（1）大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业；

（2）2年以上销售经验，具有良好的市场敏感度和分析能力；

（3）具备良好的沟通技巧和团队协作精神，具备较强的学习能力和适应能力。

3、人力资源专员（3名）

岗位职责：

（1）负责公司人力资源管理工作，包括招聘、培训、绩效管理等；

（2）制定和完善人力资源管理制度，提高人力资源管理效率；

（3）参与企业文化建设和员工关怀活动，提高员工满意度和忠诚度。

任职要求：

（1）本科及以上学历，人力资源、管理等相关专业；

（2）2年以上人力资源管理经验，熟悉人力资源各大模块；

（3）具备良好的沟通能力和组织协调能力，具备较强的责任心和执行力。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至公司官方招聘邮箱；

2、简历筛选：公司人力资源部将对收到的简历进行筛选；

3、面试：通过筛选的候选人将接到面试通知，面试包括笔试和面试环节；

4、录用：通过面试的候选人将接到录用通知，并办理入职手续。

福利待遇

德成公司为员工提供具有竞争力的薪资待遇、完善的社保福利和丰富的职业发展机会，公司还为员工提供培训、晋升、调岗等多元化发展途径，以及良好的工作环境和氛围。

德成公司始终坚持以人才为核心的发展理念，诚邀广大优秀人才加盟，我们相信，只要您拥有梦想、敢于挑战，德成公司将为您提供一个展现自我、实现价值的平台，期待您的加入，让我们共同创造更美好的未来！

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